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Aktualisierung in einem Jahr
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SAP C-THR81-1505 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Datenmodelle und Grundlagenobjekte | 20% | - Grundlagen des MDF (Metadata Framework) - XML-Datenmodell - Nachfolgeregelungs-Datenmodell - Konfiguration von Grundlagenobjekten |
| Geschäftsregeln und Workflows | 20% | - Geschäftsregel-Engine - Workflow-Konfiguration und Genehmigungsverfahren - Regelauslöser und zugehörige Szenarien - Einrichtung von Ereignisgründen |
| Sicherheit und Berechtigungen | 10% | - Rollenbasierte Berechtigungen (RBP) - Zielgruppen - Berechtigungsrollen und -gruppen |
| Kernfunktionen von Employee Central | 25% | - Stellenbezogene Daten - Biografische und persönliche Daten - Internationale Einsätze und befristete Mitarbeiter - Personen- und Beschäftigungsdaten - Vergütung und Gehaltsstruktur |
| Datenimport und Berichtswesen | 10% | - Grundlagen des Berichtswesens - Werkzeuge für den Datenimport - Grundlagen der Integration |
| Stellenmanagement | 15% | - Stellensynchronisation und Integration - Stellenhierarchie und Beziehungen - Einrichtung von Stellenobjekten |
SAP Certified Application Associate - SuccessFactors Employee Central Q2/2015 C-THR81-1505 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. You remove the Cost Center HRIS element from the Corporate Data Model. What must be done in the Succession Data Model to avoid errors in the system?
Please choose the correct answer.
Response:
A) The Cost Center field in the Job Info element must be set to required = "false".
B) The Cost Center HRIS element must be set to required = "false".
C) The Cost Center HRIS element must be set to visibility = "none".
D) The Cost Center field in the Job Info element must be set to visibility = "none".
2. As a best practice, the FTE field must be visible to the HR department and to managers. They should not be able to edit this field. How would you configure the FTE field in the system?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
A) In role-based permissions, grant the HR role and Manager role the "View Current" and "View History" permission for the job information actions.
B) In the Succession Data Model XML, set the FTE field visibility to "none".
C) In the Succession Data Model XML, set the FTE field visibility to "view".
D) In role-based permissions, grant the HR role and Manager role the "View Current" and "View History" permission for the FTE field.
3. You recently enabled German for your customer's instance. How do you test and review the translations?
Please choose the correct answer.
Response:
A) 1. Log in to the instance.
2.Proxy in as a user.
3.Open the Options menu and change language to German.
B) 1. Log in to provisioning.
2.Click on the company name.
3.Open Import/Update/Export LanguagePacks.
C) 1. Log in to the instance.
2.Proxy in as a user.
3.Change the home address to Germany.
D) 1. Log in to the instance.
2.Proxy in as a user.
3.Change the legal entity to Germany.
4. Which link in the Set User Permissions section of Admin Tools is granted automatically to Admins created in Provisioning?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Manage Permission Groups
B) View User Permission
C) Manage Permission Roles
D) Manage Role-Based Permission Access
5. What type of data can you manipulate in the Online Report Designer?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
A) Pivot queries
B) List reports
C) Standard reports
D) Ad hoc reports
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: D | 2. Frage Antwort: C,D | 3. Frage Antwort: A | 4. Frage Antwort: D | 5. Frage Antwort: A,B |







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